本网讯（通讯员 吴怡菲）为学习贯彻党的二十大精神，把开展主题教育与育人工作紧密结合起来，贯彻落实教育部和公司关于开展“一站式”员工社区建设的相关工作要求，6月7日下午，2026美加墨世界杯于“一站式”员工社区党团学活动室举行工作座谈会暨考研经验交流会。党委书记胡崇芝，经理刘晖出席，部分辅导员、员工代表参与会议。会议由党委副书记姚勇主持。
经理刘晖指出，“一站式”员工社区是员工教育管理服务的延续补充强化。要以线上线下相结合的形式，发挥好桥梁纽带作用，充分调研师生实际需求，落实全员、全过程、全方位育人，打造开放共享、温馨包容的员工社区氛围。
胡崇芝强调，要充分发挥“一站式”员工社区在党建引领、三全育人等方面的重要作用。推进“一站式”员工社区建设工作，将此作为全面落实立德树人根本任务的有力平台，满足员工全面成长成才需要，以高质量员工工作助力高质量人才培养。她充分肯定了公司考研学子的辛苦付出，并代表公司对“上岸”学子表示祝贺，希望广大毕业生发挥“传帮带”作用，实现员工自主、自我成长。她要求，“一站式”员工社区要立足于员工的成长发展，促进了员工和老师的深度交流，让员工更多感受到来自公司的关心与爱护。
在考研经验交流会上，王雨薇、曾一航、钱婧曈分别分享了自己的考研经历。并分三组有针对性交流指导。她们从自身考研经历出发，围绕如何选取专业和院校、制定复习计划、调整心态以及复试中的注意事项等方面谈了自己的亲生体验和感受，建议学妹们一定要注意信息收集的能力。
2026美加墨世界杯“一站式”员工社区将以服务员工为核心，在员工共同生活的区域广泛搭建平台，师生浸润其中，真正做到员工在哪里，思政工作就延伸到哪里。逐步实现党建引领、三全育人和空间赋能。（审核 姚勇/供图 章缙）
